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发展党员工作是党的建设中一项基础性工作，也是保持党的先进性、提高党的战斗力的重要途径。为全面贯彻落实党的*大精神和*届四中、五中、六中全会精神，迎接党的*胜利召开，进一步做好20*年全县发展党员工作，根据《中国共产党章程》、《中国共产党发展党员工作细则(试行)》和上级组织部门的要求，结合我县实际，现就20*年发展党员工作提出如下意见：
一、指导思想
坚持以邓--理论和“三个代表”重要思想为指导，遵循发展党员“*字”方针，全面坚持和正确把握新时期党员标准，着重在生产、工作第一线和高知识群体、青年、妇女中发展党员，加大社区、“两新”组织和外出流动人员的发展党员工作力度，完善发展党员工作机制，切实保证发展党员质量，着力建设一支素质优良、结构合理、规模适度、作用突出的党员队伍，不断增强党员队伍的生机和活力，增强党在全社会的影响力和凝聚力，进一步巩固党的执政基础，提高党的执政能力。
二、目标要求
20*年，全县计划发展党员200名，其中：农村、企业、机关等一线的占70%以上；35岁以下的占70%；高中以上文化程度占70%(大专以上力争达到30%以上)；妇女党员达到25%以上。要求村(社区)党组织每年至少发展1名党员，其中人口2500人以上的村(社区)原则上每年发展2名以上党员。全年计划培养入党积极分子600名，入党积极分子数量与年内新发展党员数量的比例力争达到3：1以上。
三、工作措施
1、实行党员群众推优制度。对长期没有发展党员、党员严重老化及无年轻女性党员的村（社区）党支部，要实行“三推一定”，即由全体党员、村民代表和群团组织署名推荐，并在推荐相对集中的人选中确定培养对象初步名单，提交党员大会讨论决定。同时，要继续坚持和完善基层党建带团建、共青团“推优”制度，充分发挥工会、妇联等群团组织的作用，做好“推优”工作。另外，还要积极引导农村产业协会、新农村建设理事会、行业协会、社团组织做好会员中的优秀分子的推荐工作，进一步拓宽入党积极分子选优渠道。
2、建立发展党员工作定期汇报制度。基层党(工)委平时要结合工作实际，加强对所属党支部发展党员工作的督查指导，每季度向县委组织部汇报一次发展党员工作情况。县委组织部每半年对各基层党（工）委发展党员工作情况进行一次督查，并对督查情况予以通报。
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